ماذا علي أن أفعل إذا كان سجل الساعات في القسيمة
غير صحيح؟
- في حالة أن وقوع خلل في القسيمة، يجب إبلاغ صاحب العمل بالأمر، من المهم أن يكون البلاغ مكتوبًا وأن تحتفظي به – على سبيل المثال:
- أرسلي إلى صاحب العمل سجلّ الوقت الذي قمت بتحريره عبر رسالة واتساب أو عبر البريد الإلكتروني واكتبي له "مرحبًا، في شهر مايو/أيّار، عملت 180 ساعة، لكن في القسيمة سُجِّل لي بطريق الخطأ أنني عملت 170 ساعة فقط. سأكون ممتنّة على تصحيح الخطأ".
انتبهي! بموجب القانون، يعتبر سجل ساعات الموظف دليلاً قانونيًّا. لأجل التّواصل مع صاحب العمل أو في حالة عدم استجابة صاحب العمل على النحو المطلوب، يمكنك الاتصال للحصول على مساعدة من نقابة معًا العمّاليّة والانضمام إلى برنامجنا الخاص بالمرافقة التّشغيليّة.